工會倡加薪750披索

　　本報訊：勞工組織領袖和一位著名經濟學家對參議院週一通過的提高最低日薪100披索的提議表示支持。

　　週一，菲律濱工人黨主席埃斯皮里圖，五一工會秘書長阿多尼斯和伊文基金會執行董事亞弗利加在計順市麵包論壇上駁斥了主要商業團體關於薪資上漲將對通脹和菲律濱經濟產生不利影響的論點。

　　他們表示，相反，擬議的100披索提升將透過增加本地社區支出來振興經濟。

　　埃斯皮里圖、阿多尼斯和亞弗利加甚至強調了日薪提升100披索還不足夠，並引用研究顯示，在理想情況下，工資應為大幅上漲750披索。

　　他們的理由是基於一項“全面研究”，該研究表明菲律濱平均五口之家每天需要 1200披索的收入才能維持有尊嚴的生活水平，這是他們所謂的“生活工資”。

　　他們強調，即使提議將日薪提升100披索，總金額仍“低於維持生活的水平”。

　　三人為應對預期工資上漲的小微型企業提供了一個務實的解決方案，建議政府為中小微型企業實施量身定制的“工資補貼”。

　　亞弗利加對商界團體聲稱加薪將主要傷害佔菲律濱企業90%以上的微型、小型和中型企業的說法進行了剖析，並且反駁了這一論點。他還披露，實際上一半的最低工資收入者或工人受僱於大型企業，他稱，這些大企業有財力輕鬆吸收擬議的日薪提升100披索的幅度。

　　他斷言，日薪提升100只會降低他們的利潤率。

　　亞弗利加公佈了區域工資委員會過去的記錄，並感慨自1989年以來，菲律濱17個行政區中有16個行政區的工人收入下降。

　　他強調，現行透過區域工資委員會調整最低工資的制度令勞動力失望，國都區是這段時間內微薄的0.70%增長的唯一受惠地區。

　　埃斯皮里圖表示，“最低工資”是政府規定的法定最低工資，而“最低生活工資”真正涵蓋了工人家庭的生活成本。

　　他堅定地倡導公平和理想的薪酬，並致力於爭取生活工資的目標。目前估計，平均菲律濱家庭的生活工資應為每日1200披索。

　　阿多尼斯也呼籲政府實施真正的生活工資，而不是他所說的“活死人工資”，同時，他也呼籲廢除區域工資委員會。