針對英勇日和開齋節 勞工部公佈工資規定

　　本報訊：在4月9日(英勇日)和4月10日(開齋節)上班的私人企業員工將可獲得雙倍日資。

　　在4月5日週五發佈的第05號勞工公告中，勞工部提醒僱主遵守工資規定。

　　正常上班8小時的工作為正常日薪的雙倍。

　　8小時後的加班費是當日時薪的130%。

　　當員工在法定假日上班，而剛好法定假日也是員工的休息日，上班的員工在當天的工資是正常日薪的雙倍，附加當日工資的30%。8小時後的加班費則是當日時薪的130%。

　　如果員工沒有上班，則員工當天薪資照舊不變，但前提是員工在假期的前一天上班或帶薪休假。

　　若法定假日的前一日為機構的非工作日或規定的休息日，員工在非工作日或休息日的前一日上班或帶薪休假，員工便有權獲得假日工資。

　　英勇日紀念的是1942年在描沓安戰役中為自由而戰並為對抗日本侵略者而犧牲的士兵。

　　開齋節是兩個主要的穆斯林節日之一，慶祝為期一個月的齋戒月的結束。