本報訊：勞工部(DOLE)和菲律賓央行(BSP)週一在與勞工部門的聯合論壇中表示支持以電子方式支付正規私營部門工人的工資。
勞工部在週三的新聞聲明中說，以電子方式支付正式賬戶中的薪水將有助于“促進私營部門工程的財務包容性，並有效地監督工資的合理支付”。
勞工部副部長克拉羅·阿雷拉諾(Claro Arellano)引用了Global Findex的全球普惠金融指數報告的統計數據，2017年，菲律賓只有6.6%的私營部門員工通過正規賬戶領取工資。
他在新聞聲明中說：“工薪階層的低財務包容性可能是對工人的虐待和違反勞動法的原因，因為可能難以驗證和確認正確工資和其他強制性福利的支付。”
勞工部還說，擁有正式的電子支付帳戶將使員工受益匪淺，因為他們將可以使用儲蓄，信貸，保險和投資等金融產品。
央行行長本杰明·迪奧克諾在週一針對勞工部門的金融共融論壇上說，電子支付或工資的數字支付是“有價值的實用工具”，也可以使供應商，吉普車司機，三輪車司機和僱主受益。
“我們的願景是讓更多的市場供應商，吉普車和三輪車司機通過鏈接到交易賬戶的二維碼接受數字支付。這意味著我們上班或進入市場時不必總是隨身攜帶現金，從而降低了盜竊風險。”
僱主還可以通過交易賬戶從數字支付中受益。
他說：“當僱主通過PESONet直接將薪水支付給其工人的賬戶時，可以潛在地降低管理和管理費用，並減少與發薪日現金分配有關的風險。”
迪奧克諾表示，銀行當局對工資數字化付款的支持與金融普惠議程“齊頭並進”。
